26.06.2024, Autor: Martin Švehla
Nejčastějším typem příjmu fyzických osob je mzda. Zaměstnanec si ji sjednává se zaměstnavatelem jako peněžitou odměnu za odvedenou práci. V případě zaměstnanců i za práci přesčas, ve ztížených podmínkách, za dělenou směnu atp., což tvoří nárokovou složku mzdy (zaměstnanec na ni má nárok, pokud splnil své povinnosti podle smlouvy).
21.06.2024, Autor: Z blogosféry
Zatímco celosvětově spokojenost zaměstnanců roste, v Česku oproti roku 2021 poklesla o 9 procentních bodů. Vyplývá to z mezinárodního průzkumu společnosti Grafton Recruitment, který zkoumal aspekty spokojenosti zaměstnanců ve 12 zemích napříč Evropou, Asií a Jižní Amerikou.
04.06.2024, Autor: Z blogosféry
Průměrná nominální mzda v české ekonomice v letošním prvním čtvrtletí vzrostla meziročně o 7,0 %, což byl nejslabší meziroční nárůst nominální mzdy od počátku loňského roku. Průměrná reálná mzda, tedy mzda očištěná o inflaci, v letošním prvním čtvrtletí meziročně vzrostla o 4,8 % a překonala tak očekávání finančního trhu i centrální banky.
22.05.2024, Autor: Z blogosféry
Zájem firem o brigádníky a sezónní pracovníky letos ve srovnání s předchozími lety poklesl. Zatímco ještě vloni nabídka letních brigád převyšovala poptávku ze strany uchazečů, tohle léto se podobná situace neočekává.
03.05.2024, Autor: Z blogosféry
Víte, o kolik je letos vyšší minimální mzda oproti loňskému roku? Od ledna 2024 je to o 1 600 Kč za měsíc, výše minimální mzdy tak vzrostla na 18 900 Kč měsíčně. Na hodinu to činí 112,50 Kč. Jak v souvislosti s navýšením minimální mzdy stouply mzdy zaručené?